خانه >> کتاب و مقاله >> دانلود مقاله و خلاصه کتاب >> چکیده ده فصل کتاب مدیریت تحول سازمان

چکیده ده فصل کتاب مدیریت تحول سازمان

حوزه تحول سازمانی در راه تکامل خود به چارچوبی منسجم از تئوری ها و کاربردها رسیده است که می تواند بسیاری از مسائل مهم انسانی موجود در سازمان را حل و فصل نماید. تحول سازمان در زمینه تغییرات برنامه ریزی شده ای که منجر به ترغیب افراد، گروهها و سازمانها به کارکردی بهتر می شود، سخن به میان می آورد که مستلزم آگاهی های کلی، کار و فعالیت سخت در طی زمان ، دارا بودن رویکرد اصولی و هدف مدار و دانشی معتبر در مورد پویایی های سازمانی و چگونگی تغییر آنهاست. 

در این رابطه کتاب مدیریت تحول سازمانی توسط وندل فرنچ ، سیسیل بل تالیف و توسط استادان فریهخته مدیریت کشورمان آقایان پرفسور دکتر الوانی و دکتر دانایی فرد ترجمه و منتشر گردیده است که تقزیبا تمامی موضوعات مرتبط با آن به طور کاربردی و تحقیقی بیان شده است که چکیده ده فصل اول کتاب مدیریت تحول سازمان در لینک زیر قابل دانلود می باشد و سایر فصل ها در بخش مدیریت تحول سازمان و نیز بخش دانلود مقاله و خلاصه کتاب در همین سایت قابل استفاده می باشد.

 

دیدگاهتان را ثبت کنید

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شدعلامتدارها لازمند *

*

bigtheme
x

شاید بپسندید

مدل شایستگی در سازمان

اگر در سازمانی، مدل شایستگی به خوبی طراحی و اجرا شود، آن سازمان می‌تواند بهترین ...

  • bitcoinBitcoin (BTC) $ 42,599.00 3.81%
  • ethereumEthereum (ETH) $ 2,928.39 6.94%
  • cardanoCardano (ADA) $ 2.25 0.15%
  • binance-coinBinance Coin (BNB) $ 353.32 6.99%
  • xrpXRP (XRP) $ 0.935912 6.32%
  • solanaSolana (SOL) $ 140.14 5.56%
  • polkadotPolkadot (DOT) $ 30.95 2.64%
  • dogecoinDogecoin (DOGE) $ 0.210117 6.17%